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工业水处理技术创新服务联盟(CWTA)章程


第1条 联盟名称

    中文:工业水处理技术创新服务联盟(以下简称联盟或本联盟)

    英文:China Water Technology Alliance(缩写:CWTA)


第2条 联盟目的、意义

    为贯彻落实《国家中长期科学和技术发展规划纲要(2006-2020年)》,以及国务院《关于充分发挥科技支撑作用,促进经济平稳较快发展的意见》(国发[2009]9号),同时根据科技部等六部门《关于推动产业技术创新战略联盟构建的指导意见》(国科发政[2008]770号)、《国家技术创新工程总体实施方案》(国科发政[2009]269号),以及《国家科技计划支持产业技术创新战略联盟暂行规定》(国科发计[2008]338号)等文件的规定,建立以企业为主体、市场为导向、产学研用相结合的中国水处理产业技术创新服务联盟,以促进经济结构调整和产业优化升级,提升产业核心竞争力,实现创新驱动发展,


第3条 参盟原则

    3.1 平等自愿  各联盟成员的法律地位平等,在遵守本章程的前提下可自愿参加或退出联盟。

    3.2 权责相符  联盟成员按照约定分享权益和承担义务,形成共同投入、共享利益、共担风险、共同发展的长期稳定的利益共同体。

    3.3 开放共享  联盟是开放性的组织,按联盟规定审核批准相关单位加入;联盟形成的技术库、产品库、人才库和需求信息库成员单位共享。


第4条 重点工作

    4.1 战略研究和平台搭建  组织企业、大学和科研机构等制定水处理行业创新发展规划,提出本领域技术发展路线;搭建公共信息平台,汇总建立技术库、产品库、人才库和需求信息库,并形成动态更新机制,推动各类资源的整合对接。

    4.2 技术创新与成果转化  实施技术转移,加速科技成果的商业化运用,推广新技术,新产品,新工艺,新设备的行业应用;提升水处理产业整体竞争力;

    4.3 行业人才培养  通过联盟搭建平台,推动联盟成员单位科技人才的联合培养和交流互动,使联盟成为培养高层次人才的重要基地,不断增强和提升水处理产业的创新能力及核心竞争力。

    4.4 沟通联络与咨询服务  发挥联盟政府资源优势,为会员单位提供各类融资,奖励、项目等信息服务。


第5条 联盟组织机构及其职责

    联盟设立指导小组、理事会、常务理事会、专家委员会、联盟管理办公室、工作组和联盟分支机构。

    5.1 指导小组

    指导小组由环保部、建设部、科技部等相关政府部门领导组成,指导联盟的运作与实施等。

    5.2 理事会

    理事会是联盟的最高决策机构,决定联盟发展方向和战略定位。下设立管理办公室,负责联盟日常管理工作。接受理事会和常务理事会的领导。

    5.2.1 理事会组成  由部分联盟成员的法定代表人或其委派的代表组成。各分领域联盟的牵头单位优先进入理事会。理事会成员每届任期二年。理事会设理事长一名,副理事长若干名,由理事会成员选举产生。

    5.2.2 理事会决策方式  理事会每年定期召开理事大会;经常务理事会提议或三分之二理事单位提议可以召开临时会议。理事会会议由理事长或委托副理事长负责召集和主持,实行一人一票表决制,三分之二以上理事出席理事会会议方为有效,表决只有在过半数出席会议的理事同意的情况下方为通过。

    5.2.3 主要职责和权利  审议和表决提交理事会的各项议案;推举和改选常务理事会成员;审议常务理事会工作报告;审议联盟章程修改案;审议专家委员会职责和组成;审议联盟技术发展方向与重点工作任务;审议联盟经费的筹措和使用等事宜;审批设立分领域联盟及各工作组;决定联盟的终止和解散;批准联盟管理制度。

    5.3 常务理事会

    常务理事会由理事会推荐产生,接受理事会监督,开展理事会授权的日常工作和执行理事会的各项决议。每届常务理事会任期二年。常务理事长由理事长兼任。

    5.3.1 常务理事会组成  常务理事会成员必须是理事会成员,由理事长单位,副理事长单位和常务理事单位组成。常务理事会总数为单数,首届常务理事长由理事长兼任。在理事会休会期间,常务理事会代行理事会委托的事项。除需要理事大会表决议题外,常务理事会可以代为表决日常决定。

    5.3.2 常务理事会决策方式  常务理事会形成的决议需要有超过三分之二常务理事出席常务理事会会议,并差额投票多数通过。

    5.3.3 常务理事会职责  筹备年度理事大会;提交理事会表决议程;提请召开临时理事大会审议重大事项;遴选和聘任专家委员会成员;审定联盟成员的吸收、退出或除名;组织修订联盟章程并提出章程修改案;审查联盟管理制度并提交理事大会审议;提交联盟技术发展方向与重点工作任务;落实、批准联盟经费的筹措和使用并向理事会提交年度报告;提出设立分领域联盟及各工作组的申请报告;指导联盟管理办公室的工作;落实领导小组交付的任务;落实完成理事会委托的其它事宜。

    5.4 工作组设立

    联盟根据需要设立不同工作组,包括战略研究工作组、产业服务工作组、人才服务工作组、原创技术研究工作组等。增设工作组由常务理事会提请理事大会审批通过。

    5.5 专家委员会

    5.5.1 专家委员会组成  专家委员会是联盟的咨询机构,由国内外有重要影响力的知名专家、学者与管理人员组成。

    5.5.2 主要职责  受理事会或常务理事会委托,提供咨询、建议;提出水处理领域的技术发展方向与重点;提出重大项目的建议;审议战略研究总体规划和分规划;遴选确定联盟项目。

    5.6 子联盟、地方联盟及研究组

    5.6.1 根据行业发展的需要,按照国科发政[2008]770号文件要求,积极推动相关分领域的产学研技术创新联盟(简称子联盟)的组建,促进相关分领域的技术创新工作。根据区域发展优势,积极推动相关区域组建地方性联盟(简称地方联盟)。相关子联盟和地方联盟在中国水处理技术创新服务联盟的统一指导下开展工作,接受总联盟的监督管理。子联盟或地方联盟作为一个整体,是本联盟的理事单位之一,子联盟或地方联盟选派代表参加联盟理事会。

    5.6.2 子联盟由相关分领域的领军企业或重点企业或优势单位牵头,联合产学研各方优势力量,本着自愿、平等、互利、合作的原则,自发组织,向本联盟提出成立申请,经本联盟理事会讨论同意后,成为本联盟的正式子联盟。子联盟成员之间以法律合同方式约束各方的责任、义务和权利。子联盟的工作接洽单位是联盟管理办公室。

    5.6.3 对于未成立子联盟的技术领域或交叉学科领域、共性技术领域,可以以研究组的形式组织开展技术创新工作。研究组由联盟成员单位联合提出申请,经专家委员会审议并经理事会同意后组成研究组开展工作。研究组工作接洽单位是联盟管理办公室。

    5.7 管理办公室

    5.7.1 管理办公室组成  由北京中环建业技术推广中心牵头,会同其他代表单位设立联盟管理办公室,在理事会和常务理事会的领导下,负责联盟具体运营的组织和协调工作。

    5.7.2 主要职责  联盟管理办公室是联盟的日常管理服务机构,负责制订联盟管理制度,由常务理事会审议并提请理事会批准。按联盟工作计划组织开展各项工作。在理事会(常务理事会)的领导下,负责联盟日常工作。承办指导小组和理事会(常务)交办的其它事项。指导和监督各子联盟的运行和管理。对严重违反联盟协议或管理制度规定的,可以向联盟理事会(常务)建议,并经过联盟理事会会议做出纠正或解散子联盟。


第6条 经费的筹集与管理

    6.1 经费的筹集及使用

    联盟经费主要来源于联盟成员的投入及服务收益,联盟经费分为日常办公费和项目经费。

    6.1.1 日常经费  日常办公费主要用于联盟日常工作及会议等联盟公共费用的支出。

    6.1.2 项目经费  项目经费由联盟或分领域联盟通过企业投入、银行贷款、风险投资等方式筹集,积极争取政府资金支持。

    6.2 经费的管理

    6.2.1 联盟经费由管理办公室依托单位开立专门的账户,专款专用,实行独立的财务管理。

    6.2.2 项目经费实行课题制管理,单独核算,专款专用,实行预算、过程控制和全面成本核算。项目总负责人对具体项目经费的使用做出安排,报管理办公室备案,接受管理办公室的监督。由管理办公室汇总并报常务理事会作为理事会大会审议内容。


第7条 联盟成员

    7.1 具有法人资格的单位,认同本章程内容,达到联盟成员条件,提出加入联盟的申请,经过本章程要求合法程序审核即可加入联盟,享受成员权利并承担成员义务。

    7.2 联盟成员条件

    7.2.1 企业成员  相关行业领军或品牌骨干企业;某一领域或某一类产品的国际标准、国家或行业标准的制定或参与制定单位;拥有某领域或者某产品的核心技术及自主知识产权;属于技术创新型企业;研发投入占企业销售额的5%以上(或研发投入大于1000万元/年);企业内建设有国家级或者省部级工程技术研究中心(或者重点实验室)、拥有核心技术自主知识产权的创新型产品。

    7.2.2 研究单位  属于独立法人的研究单位(包括军队、中科院、地方、部门的研究单位),在相关领域具有技术创新优势(人才、研究条件、制度等);建设有国家级或者省部级工程技术研究中心(或者重点实验室)、拥有相关领域核心关键技术和自主知识产权、有国家级专业人才队伍。

    7.2.3 院校  具有相关技术发展优势或具有相关人才培养优势的研究所或院校(含博士点及博士后流动站,国家级重点学科建设单位等);建设有国家级或者省部级工程技术研究中心(或者重点实验室)、拥有相关领域核心关键技术和自主知识产权、拥有国家级专业人才队伍。

    7.2.4 应用单位  能够组织开展和了解相关领域的应用需求,愿意对联盟相关产品进行使用评估的单位。

    7.3    资格的丧失

联盟成员单位退出联盟有两种方式:

    7.3.1 联盟成员可以向管理办公室提出退出申请,经理事会(常务)审核即可退出联盟,并在管理办公室备案。

    7.3.2 联盟成员发生不适合继续保留成员资格的情形时,由管理办公室提议,经理事会(常务);同意后可以做出除名的决议,自决议生效之日起,该单位丧失成员资格。

    7.4    资格丧失的后果

    某一联盟成员申请退出或被联盟除名时,该单位即不再享有其按协议书约定对与联盟有关的知识产权的任何权益,其向联盟缴纳的各项资金不予退还,但这并不必然免除其对联盟的有关义务,也不影响协议书或具体项目协议中有关结算、保密、争议解决方式条款的效力。


第8条 联盟成员的权利义务

    8.1 联盟成员在遵守本章程和相关协议书的前提下,享有以下权利:

    自愿加入或退出联盟;提出担任联盟理事成员;以联盟成员身份参与政府项目和联盟项目的开发;对联盟的技术库、产品库、人才库和需求信息库有享用和优先享用权。

    8.2 联盟成员应当履行以下义务:

    遵守本章程和联盟管理制度的规定;保护联盟利益不受侵犯;保守联盟技术秘密;承担相应的技术开发任务,提供相应的资源支持;为参与各方密切合作、共同发展贡献力量;按规定缴纳联盟成员费用。


第9条 争议解决方式

    在项目协议履行过程中发生争议时,按具体项目协议约定的争议解决方式处理;无约定或争议未能解决时由管理办公室协调;协调不成的情况下,提交北京仲裁委员会仲裁。


第10条 其他

    本章程自即日起生效,解释修改权归联盟理事会。


工业水处理技术创新服务联盟

二零一四年三月




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